8 (800) 201-48-16

(Работаем только с Москвой и МО)

Юридическая компания «Консультант»

проводит консультации и оказывает услуги

юридического характера в области социального права.

Здравствуйте! Буду благодарна помощи в следующем вопросе: В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 -х лет (с 2014), отпуск заканчивается 17/07/17, и жду появления второго ребёнка предположительно в середине ноября. Таким образом, между двумя декретами будет период около двух месяцев, когда необходимо выйти на работу. Как в таком случае рассчитывается больничный и последующие декретные выплаты? Если я на этот период возьму положенный по выходу из декрета отпуск 28 календарных дней и затем отпуск за свой счёт до наступления больничного - повлияет ли это на расчёт больничного и декретных? Одним словом, потеряю ли я в деньгах, не выйдя на работу между двумя декретами? Заранее спасибо за ответ.


Ответ юриста


Здравствуйте! Если отпуск по уходу за первым ребенком у вас заканчивается 17 июля 2017 года, и вам необходимо выйти на работу, а затем примерно в середине сентября вновь уйти в отпуск по БИР, который предоставляется на основании листа нетрудоспособности, выдаваемого женщине на 140 дней, то вы конечно можете уйти в отпуск на 28 дней. Но если сделать несложные расчеты, то получается, что данного периода все равно не хватит до начала отпуска по беременности и родам, то есть вам в любом случае придется выйти на работу и доработать еще примерно месяц до больничного. По общему правилу, в расчет пособия по беременности и родам, а также пособия по уходу за ребенком берутся два предшествующих календарных года до наступления декретного отпуска. При этом согласно ст. 14 ФЗ No 255 «Об обязательном соц. страховании ...» в том случае, когда женщина в указанный период не работала в связи с нахождением в отпуске по уходу за ребенком, она может заменить расчётные периоды по своему заявлению на два других года (или год), которые предшествовали этому. Главное, чтобы такой расчет привел к увеличению пособия. У вас получается, что последние 1 год и 5 месяцев у вас уже не было никакого дохода, если вы выйдете на работу в июле 2017 года, то соответственно, в расчет должны быть взяты 2016 и 2015 года, но так как вы в это время находились в декрете, то можете написать заявление на замену этих годов на 2012 и 2013 года. В данном случае расчет будет произведен аналогичным способом как и перед первым декретом, то есть вы получите такие же по размеру выплаты и за больничный лист и потом уже будете получать такое же пособие на второго ребенка как и с первым ребенком. Всего Вам доброго.

Для того что бы оставить комментарий вам необходимо авторизоваться на сайте.

 

Простое решение - один звонок по телефону

Не выходя из дома, вы можете задать свой вопрос юристу совершенно бесплатно
по номеру телефона горячей линии 8 (800) 201-48-16.
Звонки принимаются 24 часа в сутки 7 дней в неделю. Если по каким-то причинам
Вам неудобно звонить то оставьте онлайн-заявку на нашем сайте с именем, городом и номером телефона.
Мы перезвоним вам в течении 10 минут, чтобы помочь разобраться со всеми трудностями.

Получить консультацию юриста по телефону Вы также можете, не затратив ни копейки.
Так стоит ли пренебрегать представленными возможностями?
Если Ваш случай нетипичный, то после предварительного анализа мы пригласим Вас
на личную встречу в наш офис. За нее Вам также не придется платить.

2021 Юридическая компания «Консультант»